1月31日，山東省建設(shè)工會(huì)調(diào)研員楊振同帶隊(duì)到集團(tuán)開展“送溫暖”活動(dòng)。市住建局黨委委員、工會(huì)主任劉興旺，集團(tuán)董事長、總經(jīng)理龐玉坤，副總經(jīng)理、工會(huì)主席沙攀峰陪同。
省建設(shè)工會(huì)一行先后走訪慰問困難職工家庭，同困難職工進(jìn)行座談交流，詳細(xì)了解職工存在的實(shí)際困難，傳達(dá)上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心關(guān)懷，并送上慰問金;要求各級工會(huì)要真正發(fā)揮關(guān)心職工、服務(wù)職工的作用，設(shè)身處地為困難職工著想，以這次“送溫暖”活動(dòng)為契機(jī)，將上級對困難職工的幫扶落實(shí)到位，把好事辦好、把溫暖送到;要把對困難職工的關(guān)心幫助記在心上、做在日常，真正讓職工體會(huì)到企業(yè)大家庭的溫暖。困難職工們表示，在春節(jié)即將來臨之際，上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助讓自己內(nèi)心非常溫暖，今后將繼續(xù)立足崗位，努力工作，不辜負(fù)單位和領(lǐng)導(dǎo)期望，為集團(tuán)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
一直以來，集團(tuán)工會(huì)密切關(guān)注集團(tuán)困難職工生活狀況，積極摸底調(diào)查困難職工基本情況，結(jié)合致困原因、困難程度和生活現(xiàn)狀，確定慰問對象和慰問標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步建立完善了困難職工檔案，確保將上級關(guān)懷送達(dá)每一個(gè)困難職工家庭。同時(shí)，成立員工互助基金會(huì)，完善補(bǔ)充保障體系，提升職工幸福指數(shù)。
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